24小时咨询热线:18822312222
15522205992
电 话:18822312222,15522205992
联系地址:天津市红桥区大丰路水游城冠锜大厦13层
邮 箱:526056769@qq.com

劳务派遣与服务外包的深入比较

[ 时间:2024-06-06 点击: ]

  从前述分析可以看出,劳务派遣关系中,企业注重的是对劳动过程的管理,用工单位直接对劳务派遣劳动者进行指挥监督、工作安排;劳务派遣公司在派出劳务派遣劳动者后,并不参与劳动过程。而服务外包关系中,企业注重的是对工作结果的管理,服务人员为承包单位提供劳动;用工单位并不参与劳动过程,甚至无需关心或者干预承包单位用什么人、用多少人,只结合外包服务项目的完成情况,根据与承包单位签订的外包协议行使权利、履行义务。

  劳务派遣合同名称

  在劳动派遣关系中,劳务派遣公司与实际用工单位之间应当按照《劳动合同法》的相关规定签订劳务派遣协议;在服务外包关系中,对于合同名称并无法律特殊要求,其名称可以是服务外包协议,也可以是承揽合同、委托加工合同、技术开发合同等。

  与劳务提供方的关系不同

  在劳务派遣关系中,实际用工单位与劳务派遣劳动者之间存在劳务用工关系;在服务外包关系中,发包方与服务人员无直接关系。

  对劳务提供方的管理权限不同

  在劳务派遣关系中,实际用工单位直接给劳务派遣劳动者分配工作任务,并监督指挥其完成工作任务;在服务外包关系中,发包方对服务人员无直接管理权限,服务人员接受承包方的工作安排和监督指挥。


电话:18822312222,15522205992 地址:天津市红桥区大丰路水游城冠锜大厦13层
网站地图 备案号: 津ICP备18005151号 津公网安备12011102000532